新聞資訊
當(dāng)前位置：首頁(yè) > 新聞資訊 > 集團(tuán)新聞
給全體山河人的一封家書
發(fā)布時(shí)間：2020-02-21作者：本站編輯
各位山河家人們：
大家新年好！無(wú)論你身處祖國(guó)的天南地北，是已返回工作崗位，還是根據(jù)政府要求待在家里，都希望你能聽到這句簡(jiǎn)單而真誠(chéng)的問(wèn)候。
如果沒(méi)有這場(chǎng)突如其來(lái)的疫情，我們應(yīng)該已經(jīng)在正月初八如期召開了“新春見面會(huì)”，對(duì)年度工作進(jìn)行總體部署。
如果沒(méi)有這場(chǎng)突如其來(lái)的疫情，大家應(yīng)該帶著新年的喜慶和祝福，滿懷信心和能量地投入到了各自的工作當(dāng)中。
如果沒(méi)有這場(chǎng)突如其來(lái)的疫情，全國(guó)各個(gè)區(qū)域的同仁們將啟程，匯聚到武漢，在集團(tuán)總部召開年度工作會(huì)議，謀發(fā)展，劃未來(lái)。
可是，沒(méi)有如果，只有現(xiàn)實(shí)。
現(xiàn)實(shí)就是，我們集團(tuán)總部所在地武漢是此次疫情的中心，我們的發(fā)源地黃岡是僅次于武漢的“重災(zāi)區(qū)”，我們的家鄉(xiāng)生病了，我們的親朋好友在擔(dān)心，在隔離，在求助。
這時(shí)候，每一位山河人的擔(dān)當(dāng)和大愛一次又一次地感動(dòng)了我。
在集團(tuán)制定防控方案，下發(fā)工作通知之時(shí)，不少區(qū)域公司已經(jīng)自發(fā)做出了應(yīng)急預(yù)案，讓集團(tuán)放心，讓山河家人們安心；
在集團(tuán)向湖北省慈善總會(huì)做出第一筆百萬(wàn)捐贈(zèng)，尚未在企業(yè)內(nèi)部發(fā)出捐款倡議之時(shí)，各個(gè)單位、各位員工，甚至我們的合作伙伴們紛紛自發(fā)捐款，愛心流淌在祖國(guó)的四面八方；
在集團(tuán)響應(yīng)政府號(hào)召、行業(yè)主管部門要求，馳援武漢雷神山、火神山醫(yī)院建設(shè)，開展武漢市六醫(yī)院病區(qū)改造，參與黃岡版“小湯山”醫(yī)院改造建設(shè)的過(guò)程中，我們的管理人員火速集結(jié)人力和物資，第一時(shí)間沖到建設(shè)一線，工友們?nèi)找箠^戰(zhàn)，全力以赴，以我們的專業(yè)為抗擊疫情貢獻(xiàn)力量；
在了解到前方醫(yī)用防護(hù)物資緊缺時(shí)，我們的同事大海撈針般地搜集各種物資采購(gòu)渠道，嚴(yán)格按照醫(yī)用標(biāo)準(zhǔn)，與各家醫(yī)院反復(fù)核實(shí)確認(rèn)，希望物資能早一點(diǎn)送到醫(yī)護(hù)人員手中，為他們?cè)鎏硪环莘雷o(hù)和安全。
我知道，還有更多我不知道的感動(dòng)瞬間。我也知道，無(wú)論疫情多么嚴(yán)峻，我們山河家人們都會(huì)手挽手、肩并肩，一起度過(guò)。我也承諾，我們將持續(xù)關(guān)注疫情發(fā)展，在保障全體山河家人平安健康的基礎(chǔ)上，為疫區(qū)提供更多的支持與服務(wù)。
抗擊疫情是責(zé)任，發(fā)展企業(yè)是本職。我們深知，只有每一個(gè)企業(yè)的小“家”看好了，走穩(wěn)了，祖國(guó)這個(gè)大“家”才能穩(wěn)定、繁榮。困難和挑戰(zhàn)來(lái)臨的時(shí)候，就是對(duì)我們企業(yè)，對(duì)我們每一個(gè)人的考驗(yàn)和歷練。
大浪淘沙，方顯英雄本色。
去年此時(shí)，我提出了“在創(chuàng)新中堅(jiān)守、在堅(jiān)守中創(chuàng)新”的思路，今年此刻，我認(rèn)為仍然適用。
堅(jiān)守建設(shè)主業(yè)，做有能力、有擔(dān)當(dāng)、有溫度的建設(shè)者。五十年的積累和沉淀，工程建設(shè)是我們最有底氣，也將一直堅(jiān)持的事業(yè)。由于疫情的影響，我們的工程復(fù)工或多或少將受到影響，各區(qū)域公司要利用這段寶貴的時(shí)間，做好各項(xiàng)工作重啟的方案和準(zhǔn)備工作。工友兄弟們的安全防護(hù)、物資設(shè)備的跟進(jìn)、技術(shù)革新、管理提升，一個(gè)都不能少?；鹕裆?、雷神山的“速成”，很多人贊嘆“基建狂魔”的威力，我看到的卻是建筑背后對(duì)管理水平、對(duì)組織能力的極高要求。越是在災(zāi)難面前，越少不了工程建設(shè)者的身影，我們一定要隨時(shí)待命。
堅(jiān)守“特色型、效益型”地產(chǎn)，為滿足“人民群眾對(duì)美好生活的向往”添磚加瓦。人們對(duì)高品質(zhì)的房子有需求，我們的房地產(chǎn)市場(chǎng)就有未來(lái)。疫情對(duì)行業(yè)的影響是暫時(shí)和有限的，地產(chǎn)集團(tuán)的同仁們要有信心，更要練內(nèi)功、強(qiáng)本領(lǐng)、謀發(fā)展。
堅(jiān)守有價(jià)值的投資，有質(zhì)量的發(fā)展。回歸企業(yè)本質(zhì)，創(chuàng)造價(jià)值，方能持續(xù)發(fā)展。過(guò)去，我們圍繞主業(yè)，進(jìn)行了一些延伸性發(fā)展。現(xiàn)在和未來(lái)，我們?nèi)匀粓?jiān)持這一道路，不做無(wú)關(guān)投資，不做激進(jìn)投資，不做盲目投資。任何機(jī)會(huì)都是留給有準(zhǔn)備的人，大家準(zhǔn)備好了嗎？
今年是集團(tuán)“三五”規(guī)劃的收官之年。堅(jiān)守“勤懇誠(chéng)信 惠人達(dá)己”的核心價(jià)值觀，堅(jiān)守集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展思路，堅(jiān)守“人才興企”，我們的各項(xiàng)工作才能順利推進(jìn)，目標(biāo)才有望達(dá)成。
除了堅(jiān)守，更要?jiǎng)?chuàng)新，創(chuàng)新無(wú)處不在。組織架構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化，能否為業(yè)務(wù)發(fā)展提供足夠支持？人才團(tuán)隊(duì)的著力打造，能否支撐企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的需要？各項(xiàng)管理制度，各種管理方式，各個(gè)管理動(dòng)作，能否行之有效，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展？還有我們相對(duì)年輕的業(yè)態(tài)，商管物業(yè)團(tuán)隊(duì)在這次疫情中沖在前線，得到歷練，未來(lái)，必將有能力迎接更大的挑戰(zhàn)。集采平臺(tái)從無(wú)到有，如何實(shí)現(xiàn)從小到大，唯有創(chuàng)新，方能發(fā)展。產(chǎn)業(yè)鏈上下游的分子公司，是我們“山河系”的重要鏈條，依托平臺(tái)，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，“新”思路才能實(shí)現(xiàn)“新”發(fā)展。
有同事說(shuō)：在家待久了，憋得慌，都想上班了。其實(shí)，只要心中有夢(mèng)想，哪里都是舞臺(tái)。這個(gè)特殊的超長(zhǎng)假期，不正是我們梳理思路、調(diào)整心情的絕佳時(shí)期嗎？希望所有的同仁們保重身體、調(diào)整心態(tài)、適量運(yùn)動(dòng)，以飽滿的情緒和熱情重回生活和工作的正軌。
我們有一項(xiàng)傳統(tǒng)，每年春暖花開之時(shí)，總部員工齊聚在東湖綠道“徒步行”，各個(gè)區(qū)域公司也會(huì)在當(dāng)?shù)刈蠲赖木爸轮薪⌒?。同一個(gè)時(shí)間，同一片藍(lán)天下，呼吸著同樣清新的空氣，做著同一件事情。這一天，不會(huì)太遠(yuǎn)。
大家新年好！無(wú)論你身處祖國(guó)的天南地北，是已返回工作崗位，還是根據(jù)政府要求待在家里，都希望你能聽到這句簡(jiǎn)單而真誠(chéng)的問(wèn)候。
如果沒(méi)有這場(chǎng)突如其來(lái)的疫情，我們應(yīng)該已經(jīng)在正月初八如期召開了“新春見面會(huì)”，對(duì)年度工作進(jìn)行總體部署。
如果沒(méi)有這場(chǎng)突如其來(lái)的疫情，大家應(yīng)該帶著新年的喜慶和祝福，滿懷信心和能量地投入到了各自的工作當(dāng)中。
如果沒(méi)有這場(chǎng)突如其來(lái)的疫情，全國(guó)各個(gè)區(qū)域的同仁們將啟程，匯聚到武漢，在集團(tuán)總部召開年度工作會(huì)議，謀發(fā)展，劃未來(lái)。
可是，沒(méi)有如果，只有現(xiàn)實(shí)。
現(xiàn)實(shí)就是，我們集團(tuán)總部所在地武漢是此次疫情的中心，我們的發(fā)源地黃岡是僅次于武漢的“重災(zāi)區(qū)”，我們的家鄉(xiāng)生病了，我們的親朋好友在擔(dān)心，在隔離，在求助。
這時(shí)候，每一位山河人的擔(dān)當(dāng)和大愛一次又一次地感動(dòng)了我。
在集團(tuán)制定防控方案，下發(fā)工作通知之時(shí)，不少區(qū)域公司已經(jīng)自發(fā)做出了應(yīng)急預(yù)案，讓集團(tuán)放心，讓山河家人們安心；
在集團(tuán)向湖北省慈善總會(huì)做出第一筆百萬(wàn)捐贈(zèng)，尚未在企業(yè)內(nèi)部發(fā)出捐款倡議之時(shí)，各個(gè)單位、各位員工，甚至我們的合作伙伴們紛紛自發(fā)捐款，愛心流淌在祖國(guó)的四面八方；
在集團(tuán)響應(yīng)政府號(hào)召、行業(yè)主管部門要求，馳援武漢雷神山、火神山醫(yī)院建設(shè)，開展武漢市六醫(yī)院病區(qū)改造，參與黃岡版“小湯山”醫(yī)院改造建設(shè)的過(guò)程中，我們的管理人員火速集結(jié)人力和物資，第一時(shí)間沖到建設(shè)一線，工友們?nèi)找箠^戰(zhàn)，全力以赴，以我們的專業(yè)為抗擊疫情貢獻(xiàn)力量；
在了解到前方醫(yī)用防護(hù)物資緊缺時(shí)，我們的同事大海撈針般地搜集各種物資采購(gòu)渠道，嚴(yán)格按照醫(yī)用標(biāo)準(zhǔn)，與各家醫(yī)院反復(fù)核實(shí)確認(rèn)，希望物資能早一點(diǎn)送到醫(yī)護(hù)人員手中，為他們?cè)鎏硪环莘雷o(hù)和安全。
我知道，還有更多我不知道的感動(dòng)瞬間。我也知道，無(wú)論疫情多么嚴(yán)峻，我們山河家人們都會(huì)手挽手、肩并肩，一起度過(guò)。我也承諾，我們將持續(xù)關(guān)注疫情發(fā)展，在保障全體山河家人平安健康的基礎(chǔ)上，為疫區(qū)提供更多的支持與服務(wù)。
抗擊疫情是責(zé)任，發(fā)展企業(yè)是本職。我們深知，只有每一個(gè)企業(yè)的小“家”看好了，走穩(wěn)了，祖國(guó)這個(gè)大“家”才能穩(wěn)定、繁榮。困難和挑戰(zhàn)來(lái)臨的時(shí)候，就是對(duì)我們企業(yè)，對(duì)我們每一個(gè)人的考驗(yàn)和歷練。
大浪淘沙，方顯英雄本色。
去年此時(shí)，我提出了“在創(chuàng)新中堅(jiān)守、在堅(jiān)守中創(chuàng)新”的思路，今年此刻，我認(rèn)為仍然適用。
堅(jiān)守建設(shè)主業(yè)，做有能力、有擔(dān)當(dāng)、有溫度的建設(shè)者。五十年的積累和沉淀，工程建設(shè)是我們最有底氣，也將一直堅(jiān)持的事業(yè)。由于疫情的影響，我們的工程復(fù)工或多或少將受到影響，各區(qū)域公司要利用這段寶貴的時(shí)間，做好各項(xiàng)工作重啟的方案和準(zhǔn)備工作。工友兄弟們的安全防護(hù)、物資設(shè)備的跟進(jìn)、技術(shù)革新、管理提升，一個(gè)都不能少?；鹕裆?、雷神山的“速成”，很多人贊嘆“基建狂魔”的威力，我看到的卻是建筑背后對(duì)管理水平、對(duì)組織能力的極高要求。越是在災(zāi)難面前，越少不了工程建設(shè)者的身影，我們一定要隨時(shí)待命。
堅(jiān)守“特色型、效益型”地產(chǎn)，為滿足“人民群眾對(duì)美好生活的向往”添磚加瓦。人們對(duì)高品質(zhì)的房子有需求，我們的房地產(chǎn)市場(chǎng)就有未來(lái)。疫情對(duì)行業(yè)的影響是暫時(shí)和有限的，地產(chǎn)集團(tuán)的同仁們要有信心，更要練內(nèi)功、強(qiáng)本領(lǐng)、謀發(fā)展。
堅(jiān)守有價(jià)值的投資，有質(zhì)量的發(fā)展。回歸企業(yè)本質(zhì)，創(chuàng)造價(jià)值，方能持續(xù)發(fā)展。過(guò)去，我們圍繞主業(yè)，進(jìn)行了一些延伸性發(fā)展。現(xiàn)在和未來(lái)，我們?nèi)匀粓?jiān)持這一道路，不做無(wú)關(guān)投資，不做激進(jìn)投資，不做盲目投資。任何機(jī)會(huì)都是留給有準(zhǔn)備的人，大家準(zhǔn)備好了嗎？
今年是集團(tuán)“三五”規(guī)劃的收官之年。堅(jiān)守“勤懇誠(chéng)信 惠人達(dá)己”的核心價(jià)值觀，堅(jiān)守集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展思路，堅(jiān)守“人才興企”，我們的各項(xiàng)工作才能順利推進(jìn)，目標(biāo)才有望達(dá)成。
除了堅(jiān)守，更要?jiǎng)?chuàng)新，創(chuàng)新無(wú)處不在。組織架構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化，能否為業(yè)務(wù)發(fā)展提供足夠支持？人才團(tuán)隊(duì)的著力打造，能否支撐企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的需要？各項(xiàng)管理制度，各種管理方式，各個(gè)管理動(dòng)作，能否行之有效，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展？還有我們相對(duì)年輕的業(yè)態(tài)，商管物業(yè)團(tuán)隊(duì)在這次疫情中沖在前線，得到歷練，未來(lái)，必將有能力迎接更大的挑戰(zhàn)。集采平臺(tái)從無(wú)到有，如何實(shí)現(xiàn)從小到大，唯有創(chuàng)新，方能發(fā)展。產(chǎn)業(yè)鏈上下游的分子公司，是我們“山河系”的重要鏈條，依托平臺(tái)，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，“新”思路才能實(shí)現(xiàn)“新”發(fā)展。
有同事說(shuō)：在家待久了，憋得慌，都想上班了。其實(shí)，只要心中有夢(mèng)想，哪里都是舞臺(tái)。這個(gè)特殊的超長(zhǎng)假期，不正是我們梳理思路、調(diào)整心情的絕佳時(shí)期嗎？希望所有的同仁們保重身體、調(diào)整心態(tài)、適量運(yùn)動(dòng)，以飽滿的情緒和熱情重回生活和工作的正軌。
我們有一項(xiàng)傳統(tǒng)，每年春暖花開之時(shí)，總部員工齊聚在東湖綠道“徒步行”，各個(gè)區(qū)域公司也會(huì)在當(dāng)?shù)刈蠲赖木爸轮薪⌒?。同一個(gè)時(shí)間，同一片藍(lán)天下，呼吸著同樣清新的空氣，做著同一件事情。這一天，不會(huì)太遠(yuǎn)。
程理財(cái)
2020年2月6日
企業(yè)郵箱
OA登錄
財(cái)務(wù)系統(tǒng)
印章系統(tǒng)